GLI STRUMENTI DELLA SELEZIONE DEL PERSONALE E L’ASSESSMENT CENTER
Obiettivi Il corso si propone di approfondire le tematiche riguardanti le principali fasi del processo di selezione del personale in azienda, particolare attenzione sarà dedicata alla fase di...
LO SVILUPPO DELLA LEADERSHIP
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TIME MANAGEMENT
Obiettivi Il corso mira a migliorare le capacità di gestione del tempo dedicato alle attività lavorative, imparando a considerare il tempo come una risorsa illimitata e irripetibile. Scoprire le...
TEAM BUILDING: FACILITARE E GESTIRE I GRUPPI DI LAVORO
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LA GESTIONE DEI COLLABORATORI
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IL COACHING E LO SVILUPPO DELLA CULTURA DEL BENESSERE
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LA CONDUZIONE DI RIUNIONI EFFICACI
Obiettivi Sviluppare modalità efficaci ed efficienti per la conduzione di riunioni in un gruppo di lavoro. Saper gestire le caratteristiche dei gruppi di lavoro e conoscere e saper utilizzare...
FORMAZIONE FORMATORI
Obiettivi Il corso mira a fornire le tecniche e gli strumenti necessari per attuare e gestire interventi formativi all’interno delle organizzazioni. Partendo dall’individuazione dei fabbisogni formativi aziendali, si...