Curriculum come Esperta nei processi formativi, la sua formazione post-lauream parte da un Master in Gestione delle Risorse Umane. Vanta una lunga esperienza nell’ambito della formazione e consulenza manageriale per aziende ed enti pubblici, utilizzando metodologie esperienziali sia indoor che outdoor. Nel suo percorso ha maturato pluriennali esperienze presso aziende e società di consulenza a carattere nazionale e internazionale e le sue skills professionali sono fortemente caratterizzate da attività relative al coordinamento organizzativo di staff dedicati allo sviluppo e gestione di progetti formativi anche attraverso l’utilizzo di fondi pubblici. Ama occuparsi di formazione, progettare, costruire il successo di un’organizzazione e gestire il suo team di lavoro.