Lavora in ambito HR dal 2005, nella formazione porta principalmente la mia esperienza da manager e da consulente nei diversi settori che ho avuto la possibilità di esplorare. Nel corso della sua carriera professionale si è occupata di tutti gli aspetti HR, dall’organizzazione aziendale alla formazione e selezione del personale. Si adopera molto in attività di ricerca e aggiornamento sia delle tematiche da trattare sia delle modalità di erogazione riferendosi, dov’è possibile, a casi reali. I riferimenti alla realtà sono importanti poiché crede che la formazione oltre ad essere arricchimento deve essere soprattutto strumento reale per il mondo del lavoro.